Función principal:
El responsable de transporte organiza, optimiza y supervisa todas las operaciones de transporte de mercancías, respetando los plazos, los costes, la calidad del servicio y la normativa vigente. Es el garante del rendimiento del transporte y del correcto envío de los productos a los clientes o a las instalaciones internas.
Actividades y responsabilidades principales:
1. Organización y planificación de los transportes
- Elaborar los planes de transporte (entrada/salida).
- Organizar las rutas de entrega o recogida de mercancías.
- Definir los medios de transporte adecuados (camión grúa, camión con lona).
- Gestionar las prioridades en función de las urgencias o las limitaciones.
2. Gestión de equipos
- Supervisar a los equipos de conductores y asistentes de transporte.
- Garantizar la formación y el acompañamiento de los colaboradores.
- Dirigir las reuniones de equipo, gestionar los calendarios de vacaciones y evaluar el rendimiento.
3. Gestión de proveedores
- Seleccionar y negociar con los proveedores para el mantenimiento de los camiones.
- Evaluar a los proveedores (calidad del servicio, costes).
- Hacer un seguimiento de los contratos, los litigios y las relaciones comerciales.
4. Seguimiento operativo y elaboración de informes
- Realizar el seguimiento de los indicadores clave de rendimiento (KPI): índice de servicio, costes, cumplimiento de plazos.
- Poner en marcha acciones de mejora continua.
- Garantizar la trazabilidad de los flujos y la correcta gestión documental.
5. Cumplimiento normativo y seguridad
- Velar por el cumplimiento de la normativa (transporte, seguridad, medio ambiente).
- Asegurarse del cumplimiento de las normas de HSE.
- Gestionar los incidentes o accidentes relacionados con el transporte.
Competencias requeridas:
Técnicas:
- Conocimiento profundo de la normativa de transporte y logística.
- Dominio de las herramientas informáticas y los programas de gestión (TMS, ERP, Excel, etc.).
- Capacidad para analizar costes y flujos logísticos.
Comportamentales:
- Capacidad de organización y rigor.
- Liderazgo y capacidad para motivar al equipo.
- Iniciativa y capacidad de reacción.
- Excelentes dotes de comunicación y capacidad de negociación.
Formación y experiencia:
- Título de grado o máster en logística, transporte, cadena de suministro o equivalente.
- Experiencia significativa (mínimo de 3 a 5 años) en un puesto similar.
